Regel Nr. 580n. Neue Regeln für die finanzielle Bereitstellung von Präventivmaßnahmen zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern! Mit Änderungen und Ergänzungen von

26.08.2021

Beschluss des Ministeriums für Arbeit und Sozialschutz der Russischen Föderation vom 10. Dezember 2012 N 580n „Über die Genehmigung der Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie von Sanatoriums- und Kurortbehandlungen von Arbeitnehmern.“ mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten“ (mit Änderungen und Ergänzungen)

Beschluss des Ministeriums für Arbeit und Sozialschutz der Russischen Föderation vom 10. Dezember 2012 N 580n
„Über die Genehmigung der Regeln für die finanzielle Unterstützung präventiver Maßnahmen zur Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie der Sanatoriums- und Kurbehandlung von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten“

Mit Änderungen und Ergänzungen von:

24. Mai 2013, 20. Februar 2014, 29. April, 14. Juli 2016, 31. Oktober 2017, 31. August, 3. Dezember 2018

2. Verabschiedung der Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie von Sanatoriums- und Kurbehandlungen für Arbeitnehmer, die ab dem 1. Januar 2013 mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten.

Registrierungsnummer 26440

Es wurden Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie für die Sanatoriums- und Kurbehandlung von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten, genehmigt.

Die Zuweisung der Mittel erfolgt im Rahmen der Zuweisungen, die im Haushalt des Föderalen Sozialversicherungsfonds Russlands für das laufende Geschäftsjahr vorgesehen sind. Die Kosten werden von den Versicherungsnehmern aus den Beträgen der Versicherungsprämien finanziert, die in diesem Jahr an den Fonds zu überweisen sind. Volumen – höchstens 20 % der Beiträge des vorangegangenen Kalenderjahres abzüglich der Aufwendungen des Versicherten in diesem Jahr für die Zahlung der Sicherheiten im Rahmen des OSS.

Folgende Aktivitäten werden gefördert. Dazu gehören die Zertifizierung von Arbeitsplätzen nach Arbeitsbedingungen, Arbeitssicherheitsschulungen für festgelegte Kategorien von Arbeitnehmern, Normalisierung von Staub- und Luftverschmutzung, Lärm und Vibration, Strahlung, Sanatoriums- und Kurbehandlung, therapeutische und präventive Ernährung, Kauf persönlicher Schutzausrüstung usw obligatorische regelmäßige ärztliche Untersuchungen.

Der Versicherungsnehmer stellt einen Finanzierungsantrag bei der Gebietskörperschaft des Fonds am Ort seiner Registrierung. Frist – bis zum 1. August des laufenden Kalenderjahres. Es wird festgelegt, welche Dokumente diesem beigefügt sind.

Für Versicherungsnehmer, für die die Höhe der im Vorjahr aufgelaufenen Versicherungsprämien bis zu 7 Millionen Rubel beträgt. Inklusive wird die Entscheidung innerhalb von 10 Tagen ab dem Datum der Einreichung des vollständigen Dokumentenpakets getroffen. Beträgt die Höhe der Versicherungsprämien mehr als 7 Millionen Rubel, wird über die finanzielle Unterstützung präventiver Maßnahmen im Einvernehmen mit der Föderalen Sozialversicherungskasse der Russischen Föderation entschieden.

Der Versicherungsnehmer berichtet der Gebietskörperschaft des Fonds über die Verwendung der Mittel zur finanziellen Unterstützung präventiver Maßnahmen. Auf die Zahlung der Versicherungsprämien werden Aufwendungen, die dem Versicherungsnehmer tatsächlich entstanden sind und für die keine Belege über die Verwendung der Mittel vorliegen, nicht angerechnet.

Registrierungsnummer 26440

Diese Verordnung tritt 10 Tage nach dem Tag ihrer offiziellen Veröffentlichung in Kraft

Die durch diese Verordnung genehmigten Regeln treten am 1. Januar 2013 in Kraft.

Dieses Dokument wird durch die folgenden Dokumente geändert:

Beschluss des russischen Arbeitsministeriums vom 31. Oktober 2017 N 764n

Grüße, liebe Freunde! Aktuelle Nachrichten: Die Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern wurden präzisiert.

Mit der Verordnung Nr. 201n des russischen Arbeitsministeriums vom 29. April 2016 wurden Änderungen an den Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie der Sanatoriums- und Kurbehandlung von Arbeitnehmern vorgenommen, die an der Arbeit beteiligt sind schädliche und (oder) gefährliche Produktionsfaktoren, genehmigt durch die Verordnung des russischen Arbeitsministeriums vom 10. Dezember 2012 Nr. 580n.

Die Änderungen stellen klar, dass Versicherungsprämien ab dem 1. Januar 2017 zur Finanzierung der Ausgaben des Versicherers für den Kauf persönlicher Schutzausrüstung für Mitarbeiter verwendet werden, jedoch nur für solche, die in der Russischen Föderation hergestellt wurden.

Ab dem 1. August 2017 wiederum werden Versicherungsprämien zur Finanzierung der Ausgaben des Versicherten für den Kauf von Spezialkleidung verwendet, jedoch nur, wenn die angegebene Spezialkleidung aus Stoffen, Gewirken, Vliesstoffen oder dem Herkunftsland besteht davon ist die Russische Föderation.

Durch die Änderungen wurde auch das Verfahren korrigiert, nach dem das Gebietsorgan des FSS Russlands über die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen entscheidet.

Darüber hinaus sehen die Änderungen vor, dass Ausgaben des Versicherungsnehmers, die nicht durch Dokumente belegt sind oder auf der Grundlage von Dokumenten getätigt wurden, die fehlerhaft ausgeführt oder unter Verstoß gegen das festgelegte Verfahren ausgestellt wurden, nicht mit der Zahlung der Versicherungsprämien verrechnet werden können.

Im Gegenzug wurde mit Beschluss des Arbeitsministeriums Russlands vom 14. Juli 2016 Nr. 353n festgelegt, dass die finanzielle Unterstützung aus der Höhe der Versicherungsprämien unter anderem von den Kosten des Versicherers abhängig ist für:

Schulung zum Arbeitsschutz für Mitarbeiter von Organisationen, die gemäß der geltenden Gesetzgebung als gefährliche Produktionsanlagen eingestuft sind (sofern die Schulung zu sicheren Arbeiten, einschließlich Bergbau, und Maßnahmen bei einem Unfall oder Vorfall in einer gefährlichen Produktionsanlage isoliert von der Produktion durchgeführt wird in einer Organisation, die Bildungsaktivitäten durchführt);
Erwerb einzelner Instrumente, Geräte, Ausrüstungen und (oder) Komplexe (Systeme) von Instrumenten, Geräten, Ausrüstungen, die direkt dazu bestimmt sind, die Sicherheit der Arbeitnehmer und (oder) die Kontrolle über die sichere Durchführung von Arbeiten innerhalb technologischer Prozesse, einschließlich Arbeiten unter Tage, zu gewährleisten;
Erwerb einzelner Instrumente, Geräte, Ausrüstungen und (oder) Komplexe (Systeme) von Instrumenten, Geräten, Ausrüstungen, die direkt eine Schulung zur sicheren Durchführung von Arbeiten, einschließlich Bergbau, und Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Zwischenfalls in einer gefährlichen Produktion ermöglichen Einrichtung und (oder) Video- und Audio-Fernaufzeichnung von Unterweisungen, Schulungen und anderen Formen der Schulung von Arbeitnehmern zur sicheren Arbeitsleistung sowie Speicherung der Ergebnisse dieser Aufzeichnung.

DOKUMENTE HERUNTERLADEN

Beschluss des Arbeitsministeriums Russlands vom 10. Dezember 2012 Nr. 580n „Über die Genehmigung der Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie der Sanatoriums- und Kurbehandlung von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und schädlichen Arbeiten beschäftigt sind.“ (oder) gefährliche Produktionsfaktoren“

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„Über die Genehmigung der Regeln für die finanzielle Unterstützung präventiver Maßnahmen zur Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie der Sanatoriums- und Kurbehandlung von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten“

Überarbeitung vom 03.12.2018 – Gültig ab 28.01.2019

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MINISTERIUM FÜR ARBEIT UND SOZIALEN SCHUTZ DER RUSSISCHEN FÖDERATION

BEFEHL
vom 10. Dezember 2012 N 580n

ÜBER DIE GENEHMIGUNG VON REGELN FÜR DIE FINANZIELLE UNTERSTÜTZUNG VON PRÄVENTIVEN MASSNAHMEN ZUR REDUZIERUNG VON ARBEITSVERLETZUNGEN UND BERUFSKRANKHEITEN VON ARBEITNEHMERN UND SANATORIUMSBEHANDLUNG VON ARBEITNEHMERN, DIE MIT SCHÄDLICHEN UND (ODER) GEFÄHRLICHEN PRODUKTEN, WASSERFAKTOREN, ARBEITEN

(geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 24. Mai 2013 N 220n vom 20.02.2014 N 103n vom 29.04.2016 N 201n vom 14.07.2016 N 353n vom 31.10.2017 N 764n, vom 31.08.018 N 570н, vom 12.03.2018 N 764n)

1. Genehmigen Sie die Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Reduzierung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie die Sanatoriums- und Kurbehandlung von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten, gemäß Anhang.

Minister
M.A.TOPILIN

REGELN FÜR DIE FINANZIELLE SICHERHEIT VON PRÄVENTIVEN MASSNAHMEN ZUR REDUZIERUNG VON INDUSTRIEVERLETZUNGEN UND BERUFSKRANKHEITEN VON ARBEITNEHMERN UND SANATORIUMBEHANDLUNG VON ARBEITNEHMERN, DIE MIT SCHÄDLICHEN UND (ODER) GEFÄHRLICHEN PRODUKTIONSBETRIEBSFAKTOREN ARBEITEN

(geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 20.02.2014 N 103n, vom 29.04.2016 N 201n, vom 14.07.2016 N 353n, vom 31.10.2017 N 764n, vom 31.08.2018 N 570n, vom 02.03.12 018 N 764н)

1. Regeln für die finanzielle Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern und der Sanatoriums- und Kurbehandlung von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten (im Folgenden als Präventivmaßnahmen, Regeln bezeichnet), bestimmen die Verfahren und Bedingungen für die finanzielle Unterstützung des Versicherers bei vorbeugenden Maßnahmen.

2. Die finanzielle Unterstützung für Präventionsmaßnahmen erfolgt im Rahmen der im Haushalt des Sozialversicherungsfonds der Russischen Föderation (im Folgenden „Fonds“ genannt) für das laufende Haushaltsjahr vorgesehenen Haushaltszuweisungen.

Die finanzielle Unterstützung vorbeugender Maßnahmen erfolgt durch den Versicherungsnehmer zu Lasten der Versicherungsbeiträge zur obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten (nachfolgend Versicherungsprämien genannt), vorbehaltlich der Überweisung in der vorgeschriebenen Weise durch den Versicherungsnehmer dem Fonds im laufenden Geschäftsjahr zufließen.

Der Versicherungsnehmer stellt bis zu 20 Prozent der von ihm für das vorangegangene Kalenderjahr aufgelaufenen Versicherungsprämien für die finanzielle Unterstützung von Präventionsmaßnahmen bereit, abzüglich der im vorangegangenen Kalenderjahr entstandenen Aufwendungen für die Zahlung von Leistungen bei vorübergehender Erwerbsunfähigkeit im Zusammenhang mit Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten und Urlaubsgeld. Die versicherte Person (über den in der Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten bezahlten Jahresurlaub hinaus) für die gesamte Dauer ihrer Behandlung und für die Reise zum Behandlungsort und zurück. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Die für diese Zwecke bereitgestellten Mittel können auf 30 Prozent der für das vorangegangene Kalenderjahr aufgelaufenen Versicherungsbeiträge zur obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten abzüglich der im vorangegangenen Kalenderjahr angefallenen Kosten für die Zahlung erhöht werden vorübergehende Leistungen. Invalidität aufgrund von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten und zur Zahlung des Urlaubs der versicherten Person (über den in der Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten bezahlten Jahresurlaub hinaus) für die gesamte Dauer ihrer Behandlung und Reise an den Ort der Behandlung und zurück, vorausgesetzt, dass der Versicherer frühestens fünf Jahre vor Erreichen des Alters, das ihm gemäß der Rentengesetzgebung Anspruch auf eine Altersversicherungsrente verleiht, zusätzliche Mittel für die Sanatoriums- und Kurbehandlung der Arbeitnehmer überweist. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Wenn ein Versicherer mit bis zu 100 Mitarbeitern in zwei aufeinanderfolgenden Kalenderjahren vor dem laufenden Geschäftsjahr keine finanzielle Unterstützung für Präventionsmaßnahmen durchgeführt hat, wird die Höhe der von diesem Versicherer für die finanzielle Unterstützung dieser Maßnahmen bereitgestellten Mittel auf der Grundlage der Meldedaten für berechnet drei aufeinanderfolgende Kalenderjahre vor dem laufenden Geschäftsjahr und darf den Betrag der Versicherungsprämien, die im laufenden Geschäftsjahr an die Gebietskörperschaft des Fonds zu übertragen sind, nicht überschreiten. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

3. Die Kosten des Versicherers für folgende Tätigkeiten unterliegen der finanziellen Unterstützung aus der Höhe der Versicherungsprämien:

a) Durchführung einer besonderen Beurteilung der Arbeitsbedingungen;

b) Umsetzung von Maßnahmen, um das Ausmaß der Exposition gegenüber schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren am Arbeitsplatz in Übereinstimmung mit den staatlichen Vorschriften zum Arbeitsschutz zu bringen;

c) Schulung zum Arbeitsschutz und (oder) Schulung zum sicheren Arbeiten, einschließlich Bergbau, sowie Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Zwischenfalls in einer gefährlichen Produktionsanlage für die folgenden Kategorien von Arbeitnehmern: (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Leiter kleiner Unternehmensorganisationen; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Mitarbeiter von Kleingewerbeorganisationen (mit bis zu 50 Mitarbeitern), denen die Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit übertragen werden; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Leiter (einschließlich Leiter von Strukturabteilungen) staatlicher (kommunaler) Institutionen; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Manager und Spezialisten der Arbeitsschutzdienste von Organisationen; Mitglieder von Arbeitsschutzausschüssen (Kommissionen); (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

autorisierte (vertrauenswürdige) Personen für den Arbeitsschutz von Gewerkschaften und anderen von Arbeitnehmern autorisierten Vertretungsorganen; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Bestimmte Kategorien von Mitarbeitern von Organisationen, die gemäß der geltenden Gesetzgebung als gefährliche Produktionsanlagen eingestuft sind, unterliegen einer obligatorischen Schulung zum Arbeitsschutz in der vorgeschriebenen Weise<1>oder Schulung zur sicheren Durchführung von Arbeiten, einschließlich Bergbau, und Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Vorfalls in einer gefährlichen Produktionsanlage (wenn die Schulung außerhalb des Arbeitsplatzes in einer Organisation durchgeführt wird, die Bildungsaktivitäten durchführt); (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

d) Erwerb persönlicher Schutzausrüstung für Arbeitnehmer, die Arbeiten unter schädlichen und (oder) gefährlichen Arbeitsbedingungen sowie Arbeiten unter besonderen Temperaturbedingungen oder im Zusammenhang mit Umweltverschmutzung durchführen und im Hoheitsgebiet der Mitgliedstaaten der Eurasischen Wirtschaftsunion hergestellt werden , gemäß Standardstandards für die kostenlose Ausgabe von Spezialkleidung, Spezialschuhen und anderer persönlicher Schutzausrüstung (im Folgenden PSA, Standardstandards) und (oder) basierend auf den Ergebnissen einer besonderen Bewertung der Arbeitsbedingungen sowie Spül- und (oder) Neutralisationsmittel; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. August 2018 N 570n)

e) Sanatoriums- und Kurbehandlung für Arbeitnehmer, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten;

f) Durchführung obligatorischer regelmäßiger ärztlicher Untersuchungen (Untersuchungen) von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten;

g) Bereitstellung von therapeutischer und präventiver Ernährung (im Folgenden als TLM bezeichnet) für Arbeitnehmer, für die die angegebene Ernährung in der Liste der Branchen, Berufe und Positionen vorgesehen ist, deren Arbeit das Recht auf kostenlose therapeutische und präventive Ernährung im Zusammenhang mit der Arbeit begründet mit besonders schädlichen Arbeitsbedingungen, genehmigt durch Beschluss des Ministeriums für Gesundheit und soziale Entwicklung Russlands vom 16. Februar 2009 N 46n (registriert vom Justizministerium der Russischen Föderation am 20. April 2009 N 13796) (im Folgenden als bezeichnet). Die Liste);

h) Kauf von Geräten zur Feststellung des Vorhandenseins und der Höhe des Alkoholgehalts (Alkoholtester oder Alkoholtester) durch Versicherungsnehmer, deren Mitarbeiter sich vor der Schicht und (oder) vor der Reise einer obligatorischen ärztlichen Untersuchung unterziehen;

i) Erwerb von Geräten zur Überwachung der Arbeits- und Ruhezeiten der Fahrer (Fahrtenschreiber) durch Versicherungsnehmer, die im Personen- und Güterverkehr tätig sind;

j) Kauf von Erste-Hilfe-Sets durch Versicherungsnehmer.

k) Erwerb einzelner Instrumente, Geräte, Ausrüstungen und (oder) Komplexe (Systeme) von Instrumenten, Geräten, Ausrüstungen, die unmittelbar dazu bestimmt sind, die Sicherheit der Arbeitnehmer und (oder) die Kontrolle über die sichere Durchführung von Arbeiten im Rahmen technologischer Prozesse zu gewährleisten, einschließlich Untertagearbeiten; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n)

l) Erwerb einzelner Instrumente, Geräte, Ausrüstungen und (oder) Komplexe (Systeme) von Instrumenten, Geräten, Ausrüstungen, die unmittelbar eine Schulung zur sicheren Durchführung von Arbeiten, einschließlich Bergbau, und Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Vorfalls bei a ermöglichen gefährliche Produktionsanlage und (oder) Video- und Audio-Fernaufzeichnung von Unterweisungen, Schulungen und anderen Formen der Schulung von Arbeitnehmern zur sicheren Arbeitsleistung sowie Speicherung der Ergebnisse dieser Aufzeichnung. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n)

m) Sanatoriumsbehandlung von Arbeitnehmern frühestens fünf Jahre vor Erreichen des Alters, das ihnen gemäß der Rentengesetzgebung Anspruch auf eine Altersversicherungsrente gibt. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

4. Der Versicherungsnehmer stellt vor dem 1. August des laufenden Kalenderjahres einen Antrag auf finanzielle Unterstützung für vorbeugende Maßnahmen (im Folgenden: Antrag) bei der Gebietskörperschaft des Fonds am Ort seiner Registrierung. Ein Antrag mit Unterlagen (Dokumentenkopien) und beigefügten Informationen wird vom Versicherungsnehmer oder einer seine Interessen vertretenden Person in Papierform oder in Form eines elektronischen Dokuments eingereicht. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Der Antrag ist einzureichen mit:

finanzieller Unterstützungsplan für vorbeugende Maßnahmen im laufenden Kalenderjahr, dessen Form im Anhang der Geschäftsordnung festgelegt ist, erstellt unter Berücksichtigung der Liste der Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und des Arbeitsschutzes der Arbeitnehmer, erstellt auf der Grundlage der Ergebnisse von eine besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen und (oder) ein Tarifvertrag (Arbeitsschutzvereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmervertretung) mit Angabe der Finanzierungshöhe;

eine Kopie der Liste der Maßnahmen zur Verbesserung der Bedingungen und des Arbeitsschutzes der Arbeitnehmer, die auf der Grundlage der Ergebnisse einer besonderen Bewertung der Arbeitsbedingungen erstellt wurde, und (oder) eine Kopie (Auszug aus) des Tarifvertrags (Vereinbarung über den Arbeitsschutz zwischen den Arbeitgeber und Arbeitnehmervertretung).

Zur Begründung der finanziellen Unterstützung für vorbeugende Maßnahmen legt der Versicherungsnehmer zusätzlich zu den dem Antrag beigefügten Unterlagen Unterlagen (Dokumentenkopien) vor, die die Notwendigkeit der finanziellen Unterstützung für vorbeugende Maßnahmen belegen, darunter:

a) Wenn im Finanzhilfeplan vorbeugende Maßnahmen enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „a“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Kopie des örtlichen Regulierungsgesetzes über die Einsetzung einer Kommission zur Durchführung einer besonderen Beurteilung der Arbeitsbedingungen;

Eine Kopie des Zivilvertrags mit der Organisation, die eine besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen durchführt, mit Angabe der Anzahl der Arbeitsplätze, für die eine besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen durchgeführt wird, und der Kosten für die Durchführung einer besonderen Beurteilung der Arbeitsbedingungen an dem angegebenen Ort Anzahl der Arbeitsplätze;

b) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „b“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Kopie des Berichts über eine besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen, der die Überschreitung der maximal zulässigen Expositionswerte gegenüber schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren an den betreffenden Arbeitsplätzen bestätigt und bei der Bestätigung der Ausgaben vorgelegt werden kann (sofern die Gültigkeitsdauer von die Ergebnisse der Zertifizierung von Arbeitsplätzen hinsichtlich der Arbeitsbedingungen, die gemäß dem vor Inkrafttreten des Bundesgesetzes „Über die besondere Bewertung der Arbeitsbedingungen“ (Gesammelte Gesetzgebung der Russischen Föderation, 2013, Nr. 52) geltenden Verfahren durchgeführt wurde , Art. 6991), dann werden Kopien des Berichts über die Zertifizierung von Arbeitsplätzen für Arbeitsbedingungen eingereicht); (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Eine Kopie des Berichts über die besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen an den betreffenden Arbeitsplätzen nach Umsetzung der entsprechenden Maßnahmen und der Angabe einer Verringerung der Klasse (Unterklasse) der Arbeitsbedingungen an den betreffenden Arbeitsplätzen;

Kopien von Dokumenten, die den Erwerb geeigneter Ausrüstung und Arbeit durch die Organisation rechtfertigen, um das Ausmaß der Exposition gegenüber schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren am Arbeitsplatz in Übereinstimmung mit den staatlichen Arbeitsschutzanforderungen zu bringen; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

wenn im finanziellen Unterstützungsplan vorbeugende Maßnahmen enthalten sind, die nicht den Kauf von Ausrüstung erfordern, eine Kopie des Vertrags über die Durchführung der entsprechenden Arbeiten;

c) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „c“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Kopie der Anordnung über die Entsendung von Arbeitnehmern zu Schulungen zum Arbeitsschutz und (oder) Schulungen zu sicherer Arbeit, einschließlich Bergbau, und Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Vorfalls in einer gefährlichen Produktionsanlage während ihrer Abwesenheit von der Produktion; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Liste der Mitarbeiter, die zu Schulungen zum Arbeitsschutz und (oder) Schulungen zu sicherer Arbeit, einschließlich Bergbau, und zu Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Vorfalls in einer gefährlichen Produktionsanlage geschickt werden; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Eine Kopie der Vereinbarung zur Schulung von Arbeitgebern und Arbeitnehmern zu Fragen der Arbeitssicherheit mit einer Organisation, die Schulungsdienstleistungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu Fragen der Arbeitssicherheit erbringt (im Folgenden als Schulungsorganisation bezeichnet) und ordnungsgemäß akkreditiert ist<2>und (oder) eine Kopie der Vereinbarung mit der Organisation, die Bildungsaktivitäten durchführt, in der die in Absatz 8 Unterabsatz „c“ genannten Arbeitnehmer in Fragen der sicheren Arbeit, einschließlich Bergbau, und Maßnahmen im Falle eines Unfalls geschult wurden oder Vorfall in einer gefährlichen Produktionsanlage Absatz 3 der Regeln; (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n, vom 31. Oktober 2017 N 764n)

<2>vom 1. April 2010 N 205n „Über die Genehmigung der Liste der Dienstleistungen im Bereich des Arbeitsschutzes, deren Erbringung einer Akkreditierung bedarf, und der Regeln für die Akkreditierung von Organisationen, die Dienstleistungen im Bereich des Arbeitsschutzes erbringen“ (registriert von der Justizministerium der Russischen Föderation am 29. Juni 2010 N 17648), geändert durch Anordnungen des Ministeriums für Gesundheit und soziale Entwicklung der Russischen Föderation vom 10. September 2010 N 794n (registriert beim Justizministerium der Russischen Föderation am). 4. Oktober 2010 N 18605), vom 30. Juni 2011 N 644n (registriert vom Justizministerium der Russischen Föderation am 22. Juli 2011 N 21489) und vom 22. November 2011 N 1379n (registriert vom Justizministerium der Russischen Föderation). Föderation am 20. Dezember 2011 N 22690). (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 20. Februar 2014 N 103n, vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Eine Kopie der Mitteilung des russischen Arbeitsministeriums (Ministerium für Gesundheit und soziale Entwicklung Russlands) über die Aufnahme einer Ausbildungsorganisation in das Register der Organisationen, die Dienstleistungen im Bereich des Arbeitsschutzes erbringen;

Eine Kopie des in der vorgeschriebenen Weise genehmigten Schulungsprogramms.

Eine Kopie der Standardbescheinigung über die Registrierung einer gefährlichen Produktionsanlage im staatlichen Register gefährlicher Produktionsanlagen, im Falle der Entsendung von Arbeitnehmern zur Schulung zum Arbeitsschutz gemäß Abschnitt 2.3.2 der Verordnung Nr. 1/29 oder zur Schulung zu die Fragen der sicheren Durchführung von Arbeiten, einschließlich Arbeiten im Bergbau, und Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Vorfalls in einer gefährlichen Produktionsanlage; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Informationen über die Lizenz zur Durchführung von Bildungsaktivitäten der Organisation, in der die in Absatz 3 Unterabsatz „c“ Absatz 8 der Regeln genannten Mitarbeiter in Fragen der sicheren Arbeit, einschließlich Bergbau, und Maßnahmen im Falle eines Unfalls geschult wurden oder Vorfall in einer gefährlichen Produktionsanlage. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Zusammen mit der Liste der zur Arbeitsschutzschulung entsandten Arbeitnehmer legt der Versicherer der Gebietskörperschaft des Fonds Unterlagen vor, aus denen hervorgeht, dass die darin angegebenen Arbeitnehmer zu der einen oder anderen Kategorie von Arbeitnehmern gehören, die Anspruch auf eine Ausbildung auf Kosten der Pflicht haben Sozialversicherung gegen Arbeits- und Berufsunfälle. Krankheiten, nämlich:

im Falle der Aufnahme in die Liste der Leiter von Kleingewerbeorganisationen und der Mitarbeiter von Kleingewerbeorganisationen (mit bis zu 50 Beschäftigten), denen die Aufgaben von Arbeitsschutzfachkräften übertragen sind:

Kopien von Anordnungen zur Ernennung von Leitern kleiner Unternehmensorganisationen;

Eine Bescheinigung über die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter eines Kleinunternehmens im vergangenen Kalenderjahr;

Kopien von Anordnungen zur Übertragung der Aufgaben von Fachkräften für Arbeitssicherheit an Mitarbeiter von Kleingewerbeorganisationen (bis zu 50 Mitarbeiter);

im Falle der Aufnahme in die Liste der Leiter staatlicher (kommunaler) Institutionen - Kopien von Arbeitsunterlagen oder Kopien von Anordnungen zur Ernennung (Einstellung) von Leitern staatlicher (kommunaler) Institutionen;

im Falle der Aufnahme in die Liste der Leiter und Fachkräfte der Arbeitsschutzdienste von Organisationen - Kopien der Anordnungen zur Ernennung (Einstellung) von Leitern und Fachkräften der Arbeitsschutzdienste von Organisationen;

im Falle der Aufnahme in die Liste der Mitglieder von Arbeitsschutzausschüssen (Kommissionen) - Kopien der Anordnungen der Arbeitgeber, die die Zusammensetzung des Arbeitsschutzausschusses (Kommission) genehmigen;

im Falle der Aufnahme in die Liste der autorisierten (vertrauenswürdigen) Personen für den Arbeitsschutz von Gewerkschaften und anderen von Arbeitnehmern autorisierten Vertretungsorganen - Auszüge aus den Protokollen der Entscheidungen von Gewerkschaftsgremien oder anderen von Arbeitnehmern autorisierten Vertretungsorganen über die Ernennung von autorisierten ( vertrauenswürdige) Personen für den Arbeitsschutz;

im Falle der Aufnahme in die Liste bestimmter Kategorien von Arbeitnehmern von Organisationen, die nach geltendem Recht als gefährliche Produktionsanlagen eingestuft sind – Kopien von Anordnungen zur Ernennung (Einstellung) von Arbeitnehmern, die einer Arbeitsschutzschulung gemäß Ziffer 2.3.2 unterliegen Verfahren Nr. 1 /29; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

d) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „d“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Liste der gekauften PSA mit Angabe der Berufe (Positionen) der Arbeitnehmer, Standards für die Ausgabe von PSA unter Bezugnahme auf den entsprechenden Absatz der Standardstandards sowie Menge, Kosten, Herstellungsdatum und Verfallsdatum der gekauften PSA; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n)

Liste der erworbenen persönlichen Schutzausrüstungen unter Berücksichtigung der Ergebnisse einer besonderen Bewertung der Arbeitsbedingungen (sofern die Gültigkeitsdauer der Ergebnisse der Zertifizierung von Arbeitsplätzen für Arbeitsbedingungen abgelaufen ist, durchgeführt gemäß dem Bundesgesetz vom 28. Dezember 2013 N 426- Bundesgesetz „Über besondere Beurteilung“ in Kraft vor dem Inkrafttreten Arbeitsbedingungen“ (Sammlung von Rechtsvorschriften der Russischen Föderation, 2013, Nr. 52, Art. 6991) in Ordnung, ist nicht abgelaufen, dann unter Berücksichtigung der Zertifizierung von Arbeitsplätzen für Arbeitsbedingungen), Angabe der Berufe (Positionen) der Arbeitnehmer, Standards für die Ausgabe von PSA sowie Anzahl, Kosten, Herstellungsdatum und Verfallsdatum der gekauften PSA; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n)

Kopien von Zertifikaten (Erklärungen) über die Konformität der PSA mit den technischen Vorschriften der Zollunion „Über die Sicherheit persönlicher Schutzausrüstung“ (TR CU 019/2011), genehmigt durch Beschluss der Kommission der Zollunion vom 9. Dezember 2011 N 878 (offizielle Website der Kommission der Zollunion http://www.tsouz.ru/, 15.12.2011), geändert durch den Beschluss des Vorstands der Eurasischen Wirtschaftskommission vom 13. November 2012 N 221 (offizielle Website von die Eurasische Wirtschaftskommission http://www.tsouz.ru/, 20.11.2012); (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Eine Kopie der Schlussfolgerung zur Bestätigung der Produktion von Industrieprodukten auf dem Territorium der Russischen Föderation, ausgestellt vom Ministerium für Industrie und Handel der Russischen Föderation in Bezug auf Spezialkleidung, Spezialschuhe oder andere persönliche Schutzausrüstung – für auf dem Territorium hergestellte PSA Territorium der Russischen Föderation; eine Kopie der Ursprungserklärung der Waren oder des Ursprungszeugnisses der Waren – für persönliche Schutzausrüstung, die im Hoheitsgebiet anderer Mitgliedstaaten der Eurasischen Wirtschaftsunion hergestellt wurde; (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n, vom 31. August 2018 N 570n)

e) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in den Unterabsätzen „e“ und „n“ von Absatz 3 der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen: (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Die Schlussakte der Ärztekommission auf der Grundlage der Ergebnisse der obligatorischen regelmäßigen ärztlichen Untersuchungen (Untersuchungen) der Arbeitnehmer (im Folgenden Schlussakte genannt);

Listen der zur Sanatorium-Resort-Behandlung entsandten Mitarbeiter mit Angabe der in der Schlussakte enthaltenen Empfehlungen;

Eine Kopie der Lizenz der Organisation, die auf dem Territorium der Russischen Föderation Sanatoriums- und Kurbehandlungen für Arbeitnehmer anbietet;

Kopien von Verträgen mit der Organisation, die Sanatoriums- und Resortbehandlungen für Mitarbeiter anbietet, und (oder) Rechnungen für den Kauf von Gutscheinen; (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n, vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Berechnung der Reisekosten;

Wenn im Plan zur finanziellen Unterstützung vorbeugende Maßnahmen enthalten sind, gelten außerdem die in Absatz 3 Unterabsatz „n“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen: (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Eine Kopie der Bescheinigung über den Erhalt eines Gutscheins für eine Kurbehandlung (Formular N 070/у) (im Folgenden als Bescheinigung im Formular N 070у bezeichnet), sofern kein rechtskräftiger Akt vorliegt; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Listen der zur Sanatoriumsbehandlung entsandten Mitarbeiter mit Angabe der in der Bescheinigung im Formular N 070/u enthaltenen Empfehlungen, sofern kein Schlussakt vorliegt; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Eine Kopie des Personalausweises des zur Sanatoriumsbehandlung geschickten Arbeitnehmers; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Schriftliche Zustimmung des zur Sanatoriumsbehandlung entsandten Mitarbeiters zur Verarbeitung seiner personenbezogenen Daten; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 3. Dezember 2018 N 764n)

f) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „e“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine vom Arbeitgeber in der vorgeschriebenen Weise genehmigte Kopie der Liste der Arbeitnehmer, die im laufenden Kalenderjahr einer obligatorischen regelmäßigen ärztlichen Untersuchung (Untersuchung) unterliegen<3>; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

<3>Beschluss des Ministeriums für Gesundheit und soziale Entwicklung der Russischen Föderation vom 12. April 2011 N 302n „Über die Genehmigung von Listen schädlicher und (oder) gefährlicher Produktionsfaktoren und Arbeiten, bei denen obligatorische vorläufige und regelmäßige ärztliche Untersuchungen (Untersuchungen) durchgeführt werden.“ aus, und das Verfahren zur Durchführung obligatorischer vorläufiger und regelmäßiger ärztlicher Untersuchungen (Untersuchungen) von Arbeitnehmern, die schwere Arbeit verrichten und unter schädlichen und (oder) gefährlichen Arbeitsbedingungen arbeiten“ (registriert vom Justizministerium der Russischen Föderation am 21. Oktober 2011). N 22111). (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 20. Februar 2014 N 103n, vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Eine Kopie der Vereinbarung mit einer medizinischen Organisation zur Durchführung obligatorischer regelmäßiger ärztlicher Untersuchungen (Untersuchungen) von Mitarbeitern;

Eine Kopie der Lizenz der medizinischen Organisation zur Durchführung von Arbeiten und zur Erbringung von Dienstleistungen im Zusammenhang mit obligatorischen vorläufigen und regelmäßigen ärztlichen Untersuchungen (Untersuchungen) von Mitarbeitern;

g) im Falle der Einbeziehung der in Absatz 3 Unterabsatz „g“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen in den Plan zur finanziellen Unterstützung von Präventivmaßnahmen:

Liste der Arbeitnehmer, denen ein persönliches Gesundheitszeugnis ausgestellt wird, mit Angabe ihrer Berufe (Positionen) und Ausstellungsstandards unter Bezugnahme auf den entsprechenden Punkt der Liste;

Nummer der Diätration;

Beschäftigungsplan der Arbeitnehmer, die Anspruch auf PPP haben;

Kopien von Dokumenten über die tatsächlich geleistete Arbeitszeit der Arbeitnehmer unter besonders gefährlichen Arbeitsbedingungen;

Kopien der aufgeschlüsselten Kostenvoranschläge, die der Versicherungsnehmer für die Versorgung der LPP-Mitarbeiter im geplanten Zeitraum geplant hat;

Kopien der Vereinbarungen des Versicherungsnehmers mit öffentlichen Gastronomiebetrieben, sofern die Ausstellung des PPP nicht in den Strukturabteilungen des Versicherungsnehmers erfolgt ist;

Kopien von Dokumenten, die die Ausgaben des Versicherers für die Bereitstellung von Gesundheitspersonal bestätigen;

h) wenn im Finanzhilfeplan vorbeugende Maßnahmen enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „h“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Kopie des örtlichen Regulierungsgesetzes zur Durchführung ärztlicher Untersuchungen von Mitarbeitern vor der Schicht und (oder) vor der Reise;

Eine Kopie der Lizenz des Versicherers zur Durchführung von ärztlichen Untersuchungen vor der Schicht und (oder) vor der Reise von Mitarbeitern oder eine Kopie der Vereinbarung des Versicherungsnehmers mit einer Organisation, die Dienstleistungen für die Durchführung von ärztlichen Untersuchungen vor der Schicht und (oder) vor der Reise erbringt Mitarbeiter, mit der Beilage der Lizenz dieser Organisation für das Recht, die angegebene Art von Tätigkeit auszuüben;

Kopien von Rechnungen zur Bezahlung gekaufter Alkoholtester oder Alkoholtester;

i) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „i“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Kopien der Lizenzen des Versicherungsnehmers zur Durchführung von Personen- und (oder) Frachtbeförderungen (falls vorhanden) und (oder) eine Kopie eines Dokuments, das die entsprechende Art der wirtschaftlichen Tätigkeit des Versicherungsnehmers bestätigt;

Kopien von Fahrzeugpässen;

Eine Kopie der Fahrzeugzulassungsbescheinigung bei der staatlichen Verkehrssicherheitsinspektion;

Rechnungskopien für die Bezahlung gekaufter Fahrtenschreiber;

j) im Falle der Aufnahme der in Absatz 3 Unterabsatz „k“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen in den Plan zur finanziellen Unterstützung von Präventivmaßnahmen – eine Liste der gekauften Medizinprodukte<4>Angabe der Menge und des Preises der gekauften medizinischen Produkte sowie Angabe der Sanitärstationen, die mit Erste-Hilfe-Sets ausgestattet werden sollen. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

<4>Verordnung des Ministeriums für Gesundheit und soziale Entwicklung der Russischen Föderation vom 5. März 2011 N 169n „Über die Genehmigung der Anforderungen für die Ausstattung von Erste-Hilfe-Sets mit medizinischen Produkten zur Bereitstellung erster Hilfe für Arbeitnehmer“ (registriert beim Justizministerium der Russischen Föderation). Russische Föderation am 11. April 2011 N 20452). (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 20. Februar 2014 N 103n, vom 31. Oktober 2017 N 764n)

k) wenn im Finanzhilfeplan vorbeugende Maßnahmen enthalten sind, die in den Unterabsätzen „l“ und „m“ von Absatz 3 der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen: (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n)

Kopien von Dokumenten, die den Erwerb relevanter Instrumente, Geräte, Ausrüstungen und (oder) Komplexe (Systeme) von Instrumenten, Geräten und Ausrüstungen durch die Organisation rechtfertigen; (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n, vom 3. Dezember 2018 N 764n)

Kopien (Auszüge aus) technischen Projekten und (oder) Projektdokumentationen, die den Erwerb einzelner Instrumente, Geräte, Ausrüstungen und (oder) Komplexe (Systeme) von Instrumenten, Geräten, Ausrüstungen vorsehen, die unmittelbar der Gewährleistung der Sicherheit von Arbeitnehmern dienen und ( oder) Kontrolle über die Sicherheit bei der Durchführung von Arbeiten im Rahmen technologischer Prozesse, einschließlich Arbeiten unter Tage. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n)

Informationen über die Lizenz zur Durchführung von Bildungsaktivitäten im Falle des Erwerbs einzelner Instrumente, Geräte, Ausrüstungen und (oder) Komplexe (Systeme) von Instrumenten, Geräten, Ausrüstungen, die unmittelbar eine Schulung zu Fragen der sicheren Arbeitsführung ermöglichen, einschließlich Bergbauarbeiten und Maßnahmen im Falle eines Unfalls oder Zwischenfalls in einer gefährlichen Produktionsanlage und (oder) Fernvideo- und Audioaufzeichnung der Schulung der Arbeitnehmer zur sicheren Arbeitsausführung sowie Speicherung der Ergebnisse dieser Aufzeichnung. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

5. Die in Absatz 4 der Geschäftsordnung genannten Dokumente (Dokumentenkopien), mit Ausnahme der in diesem Absatz vorgesehenen Dokumente, werden vom Versicherungsnehmer oder einer Person, die seine Interessen vertritt, vorgelegt.

Im Rahmen der abteilungsübergreifenden Interaktion beantragt die Gebietskörperschaft des Fonds durch eine abteilungsübergreifende Anfrage:

a) im Ministerium für Arbeit und Sozialschutz der Russischen Föderation:

Informationen über die Aufnahme einer Organisation, die eine besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen durchführt, in das Register der Organisationen, die eine besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen durchführen (Verzeichnis der Organisationen, die Dienstleistungen im Bereich des Arbeitsschutzes erbringen) – wenn die in Unterabsatz „a“ vorgesehenen Maßnahmen ergriffen werden des Absatzes sind im finanziellen Unterstützungsplan für Präventivmaßnahmen enthalten 3 Regeln;

Informationen über die Aufnahme einer Ausbildungsorganisation in das Register der Organisationen, die Dienstleistungen im Bereich des Arbeitsschutzes erbringen – wenn die in Absatz 3 Unterabsatz „c“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen im Plan zur finanziellen Unterstützung von Präventivmaßnahmen enthalten sind;

b) im Föderalen Dienst für Überwachung im Gesundheitswesen:

Informationen über die Lizenz (mit Angabe der Art der Arbeiten und Dienstleistungen) der Organisation, die die Behandlung von Arbeitnehmern in Sanatorien und Kurorten auf dem Territorium der Russischen Föderation durchführt – sofern die in Absatz 3 Unterabsatz „d“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen enthalten sind der finanzielle Unterstützungsplan für Präventionsmaßnahmen;

Informationen über die Lizenz (mit Angabe der Art der Arbeiten und Dienstleistungen) einer medizinischen Organisation zur Durchführung von Arbeiten und zur Erbringung von Dienstleistungen im Zusammenhang mit vorläufigen und regelmäßigen ärztlichen Untersuchungen (Untersuchungen) von Mitarbeitern – sofern die in Buchstabe „e“ vorgesehenen Maßnahmen enthalten sind der finanzielle Unterstützungsplan für Präventivmaßnahmen Absatz 3 der Geschäftsordnung;

Informationen über die Lizenz (mit Angabe der Art der Arbeiten und Dienstleistungen) der Organisation zur Durchführung ärztlicher Untersuchungen von Mitarbeitern vor der Schicht (vor der Reise) – sofern die in Absatz 3 Unterabsatz „h“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen enthalten sind im finanziellen Unterstützungsplan für Präventionsmaßnahmen.

c) im Föderalen Dienst für Umwelt-, Technologie- und Nuklearaufsicht – Informationen über die Eintragung einer gefährlichen Produktionsanlage in das staatliche Register gefährlicher Produktionsanlagen; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

d) im Föderalen Dienst für Aufsicht in Bildung und Wissenschaft – Informationen über die Lizenz zur Durchführung von Bildungsaktivitäten. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

Informationen über die Lizenz des Versicherungsnehmers zur Durchführung von Personen- und (oder) Frachtbeförderungen und (oder) Informationen, die die entsprechende Art der wirtschaftlichen Tätigkeit des Versicherungsnehmers bestätigen, die in den im Unified State Register of Legal Entities (USRLE) enthaltenen Informationen enthalten sind ), sofern im Finanzhilfeplan enthalten, vorbeugende Maßnahmen und Maßnahmen gemäß Absatz 3 Unterabsatz „und“ der Geschäftsordnung gehen täglich bei der Gebietskörperschaft des Fonds im Rahmen des „One-Window“-Systems von der Gebietskörperschaft ein des Bundessteuerdienstes.

Der Versicherungsnehmer hat das Recht, der Gebietskörperschaft des Fonds selbstständig Unterlagen (Dokumentenkopien) vorzulegen, deren Auskünfte von der Gebietskörperschaft des Fonds im Rahmen der abteilungsübergreifenden Interaktion gemäß diesem Absatz angefordert werden können.

6. Kopien der vom Versicherungsnehmer gemäß Absatz 4 der Geschäftsordnung eingereichten Dokumente müssen mit dem Siegel des Versicherungsnehmers beglaubigt sein (sofern ein Siegel vorhanden ist). (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 29. April 2016 N 201n)

Die Verpflichtung zur Vorlage weiterer Dokumente (Kopien von Dokumenten) zusätzlich zu den in Absatz 4 der Geschäftsordnung genannten Dokumenten ist vorbehaltlich der in Absatz 5 der Geschäftsordnung vorgesehenen Ausnahmen nicht zulässig.

7. Die Gebietskörperschaft des Fonds veröffentlicht Informationen auf der Website der Gebietskörperschaft des Fonds im Internet-Informations- und Telekommunikationsnetz:

über den eingegangenen Antrag, einschließlich Datum und Uhrzeit des Eingangs des Antrags, Name des Versicherungsnehmers, innerhalb eines Werktages ab dem Datum der Registrierung des Antrags;

über den Stand der Prüfung des Antrags.

8. Die Entscheidung über die finanzielle Unterstützung von Präventionsmaßnahmen, die Höhe der finanziellen Unterstützung von Präventionsmaßnahmen oder die Verweigerung der finanziellen Unterstützung von Präventionsmaßnahmen (im Folgenden: Entscheidung) wird getroffen:

a) in Bezug auf Versicherungsnehmer, für die die Höhe der für das Vorjahr aufgelaufenen Versicherungsprämien bis zu 25.000,0 Tausend Rubel einschließlich beträgt – durch die Gebietskörperschaft des Fonds innerhalb von 10 Arbeitstagen ab dem Datum des Erhalts des vollständigen Dokumentensatzes gemäß Absatz 4 der Regeln; (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 29. April 2016 N 201n, vom 3. Dezember 2018 N 764n)

b) in Bezug auf Versicherungsnehmer, für die die Höhe der im Vorjahr aufgelaufenen Versicherungsprämien mehr als 25.000,0 Tausend Rubel beträgt – durch die Gebietskörperschaft des Fonds nach Vereinbarung mit dem Fonds. (geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 29. April 2016 N 201n, vom 3. Dezember 2018 N 764n)

In diesem Fall sendet die Gebietskörperschaft des Fonds diese innerhalb von 3 Werktagen nach Erhalt der in Absatz 4 der Geschäftsordnung genannten Dokumente zur Genehmigung an den Fonds.

Der Fonds genehmigt die eingereichten Unterlagen innerhalb von 15 Arbeitstagen ab dem Datum ihres Eingangs.

9. Die Entscheidung der Gebietskörperschaft des Fonds wird durch Anordnung formalisiert und innerhalb von 3 Werktagen nach ihrer Annahme oder nach Erhalt der Genehmigung des Fonds an den Versicherungsnehmer gesendet (im Falle einer Entscheidung, die finanzielle Unterstützung abzulehnen). oder wenn der Fonds die Genehmigung verweigert, unter Angabe der Gründe für die Ablehnung).

10. Die Gebietskörperschaft des Fonds entscheidet in folgenden Fällen, die finanzielle Unterstützung für Präventionsmaßnahmen zu verweigern:

a) wenn der Versicherungsnehmer am Tag der Antragstellung ausstehende Zahlungsrückstände, Straf- und Bußgeldrückstände aus der Berichtsperiode des laufenden Geschäftsjahres, Zahlungsrückstände, die bei einer Schreibtisch- oder Vor-Ort-Besichtigung festgestellt wurden, und (oder) aufgelaufene Rückstände hat Strafen und Bußgelder basierend auf den Ergebnissen eines Schreibtischaudits oder einer Vor-Ort-Inspektion; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 29. April 2016 N 201n)

b) die eingereichten Unterlagen falsche Angaben enthalten;

c) wenn die im Budget des Fonds vorgesehenen Mittel zur finanziellen Unterstützung von Präventionsmaßnahmen für das laufende Jahr vollständig ausgeschüttet sind;

d) wenn der Versicherungsnehmer unvollständige Unterlagen einreicht.

Eine Verweigerung finanzieller Unterstützung für Präventionsmaßnahmen aus anderen Gründen ist unzulässig.

Der Versicherungsnehmer hat erneut das Recht, spätestens innerhalb der in Absatz 4 der Geschäftsordnung festgelegten Frist einen Antrag bei der Gebietskörperschaft des Fonds am Ort seiner Registrierung einzureichen.

11. Gegen die Entscheidung der Gebietskörperschaft des Fonds, die finanzielle Unterstützung für Präventivmaßnahmen zu verweigern, kann der Versicherungsnehmer bei einer höheren Stelle der Gebietskörperschaft des Fonds oder vor Gericht in der durch die Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Weise Berufung einlegen.

12. Der Versicherungsnehmer führt gemäß dem festgelegten Verfahren Aufzeichnungen über die zur finanziellen Unterstützung von Präventivmaßnahmen zur Zahlung von Versicherungsprämien bereitgestellten Mittel und legt der Gebietskörperschaft des Fonds vierteljährlich einen Bericht über deren Verwendung vor.

Nach Abschluss der geplanten Maßnahmen legt der Versicherungsnehmer der Gebietskörperschaft des Fonds Unterlagen über die entstandenen Kosten vor.

13. Der Versicherungsnehmer ist gemäß dem durch die Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Verfahren für die gezielte und vollständige Verwendung der Versicherungsprämienbeträge zur finanziellen Unterstützung von Präventionsmaßnahmen gemäß dem vereinbarten Plan für die finanzielle Unterstützung verantwortlich über vorbeugende Maßnahmen und im Falle einer unvollständigen Verwendung dieser Mittel meldet dies bis zum 10. Oktober des laufenden Jahres der Gebietskörperschaft des Fonds am Ort seiner Registrierung.

14. Aufwendungen des Versicherungsnehmers, die nicht durch Dokumente belegt sind oder auf der Grundlage von Dokumenten entstanden sind, die fehlerhaft ausgeführt oder unter Verstoß gegen das festgelegte Verfahren ausgestellt wurden, können nicht mit der Zahlung der Versicherungsprämien verrechnet werden. (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 29. April 2016 N 201n)

15. Der Versicherer übt die Kontrolle über die Vollständigkeit und zielgerichtete Verwendung der Versicherungsprämienbeträge zur finanziellen Unterstützung von Präventionsmaßnahmen durch den Versicherungsnehmer gemäß dem vereinbarten Plan zur finanziellen Unterstützung von Präventionsmaßnahmen aus.

PLAN FÜR DIE FINANZIELLE UNTERSTÜTZUNG VON PRÄVENTIVEN MASSNAHMEN ZUR REDUZIERUNG VON ARBEITSVERLETZUNGEN UND BERUFSKRANKHEITEN VON ARBEITNEHMERN UND SANATORIUMSBEHANDLUNG VON ARBEITNEHMERN, DIE SCHÄDLICHE UND (ODER) GEFÄHRLICHE BERUFE ARBEITEN

______________________________________________
(Name des Versicherungsnehmers)

N p/p

Name der vorbeugenden Maßnahmen

Begründung für die Durchführung vorbeugender Maßnahmen (Tarifvertrag, Arbeitsschutzvereinbarung, Aktionsplan zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und des Arbeitsschutzes)

Zeitraum der Ausführung

Einheiten

Menge

Geplante Ausgaben, reiben.

Gesamt

auch vierteljährlich

ICH

(Unterschrift)

(VOLLSTÄNDIGER NAME.)

"__" _________ 20 Jahre

VEREINBART

Manager

(Name der Gebietskörperschaft des Sozialversicherungsfonds der Russischen Föderation)

(Unterschrift)

(VOLLSTÄNDIGER NAME.)

"__" _________ 20 Jahre

M.P.

MINISTERIUM FÜR ARBEIT UND SOZIALEN SCHUTZ DER RUSSISCHEN FÖDERATION

BEFEHL
vom 10. Dezember 2012 N 580n

ÜBER DIE GENEHMIGUNG VON REGELN FÜR DIE FINANZIELLE UNTERSTÜTZUNG VON PRÄVENTIVEN MASSNAHMEN ZUR REDUZIERUNG VON ARBEITSVERLETZUNGEN UND BERUFSKRANKHEITEN VON ARBEITNEHMERN UND SANATORIUMSBEHANDLUNG VON ARBEITNEHMERN, DIE MIT SCHÄDLICHEN UND (ODER) GEFÄHRLICHEN PRODUKTEN, WASSERFAKTOREN, ARBEITEN

Minister
M.A.TOPILIN

REGELN FÜR DIE FINANZIELLE SICHERHEIT VON PRÄVENTIVEN MASSNAHMEN ZUR REDUZIERUNG VON INDUSTRIEVERLETZUNGEN UND BERUFSKRANKHEITEN VON ARBEITNEHMERN UND SANATORIUMBEHANDLUNG VON ARBEITNEHMERN, DIE MIT SCHÄDLICHEN UND (ODER) GEFÄHRLICHEN PRODUKTIONSBETRIEBSFAKTOREN ARBEITEN

(geändert durch Verordnungen des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 20.02.2014 N 103n, vom 29.04.2016 N 201n, vom 14.07.2016 N 353n, vom 31.10.2017 N 764n, vom 31.08.2018 N 570n)

Die Höhe der vom Versicherungsnehmer zur finanziellen Unterstützung präventiver Maßnahmen bereitgestellten Mittel darf 20 Prozent der von ihm für das vorangegangene Kalenderjahr aufgelaufenen Versicherungsprämien abzüglich der vom Versicherungsnehmer geleisteten Kosten für die Zahlung der Sicherheit für die angegebene Versicherungsart nicht überschreiten im vorangegangenen Kalenderjahr.

Wenn ein Versicherer mit bis zu 100 Mitarbeitern in zwei aufeinanderfolgenden Jahren vor dem laufenden Geschäftsjahr keine finanzielle Unterstützung für Präventionsmaßnahmen durchgeführt hat, darf die Höhe der von diesem Versicherer für die finanzielle Unterstützung dieser Maßnahmen bereitgestellten Mittel Folgendes nicht überschreiten:

20 Prozent der Versicherungsprämienbeträge, die er in drei aufeinanderfolgenden Jahren vor dem laufenden Geschäftsjahr angesammelt hat, abzüglich der Kosten für die Zahlung der Sicherheit für die angegebene Versicherungsart, die der Versicherte in drei aufeinanderfolgenden Kalenderjahren vor dem laufenden Geschäftsjahr geleistet hat;

die Höhe der von ihm im laufenden Geschäftsjahr an die Gebietskörperschaft des Fonds zu überweisenden Versicherungsprämien.

3. Die Kosten des Versicherers für folgende Tätigkeiten unterliegen der finanziellen Unterstützung aus der Höhe der Versicherungsprämien:

a) Durchführung einer besonderen Beurteilung der Arbeitsbedingungen;

Leiter kleiner Unternehmensorganisationen; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 31. Oktober 2017 N 764n)

e) Sanatoriums- und Kurbehandlung für Arbeitnehmer, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten;

f) Durchführung obligatorischer regelmäßiger ärztlicher Untersuchungen (Untersuchungen) von Arbeitnehmern, die mit schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren arbeiten;

i) Erwerb von Geräten zur Überwachung der Arbeits- und Ruhezeiten der Fahrer (Fahrtenschreiber) durch Versicherungsnehmer, die im Personen- und Güterverkehr tätig sind;

j) Kauf von Erste-Hilfe-Sets durch Versicherungsnehmer.

Der Antrag ist einzureichen mit:

a) Wenn im Finanzhilfeplan vorbeugende Maßnahmen enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „a“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Kopie des örtlichen Regulierungsgesetzes über die Einsetzung einer Kommission zur Durchführung einer besonderen Beurteilung der Arbeitsbedingungen;

b) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „b“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Kopie des Berichts über eine besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen, in dem die Überschreitung der maximal zulässigen Expositionswerte gegenüber schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren an den betreffenden Arbeitsplätzen bestätigt wird (sofern die Gültigkeitsdauer der Ergebnisse der Zertifizierung von Arbeitsstätten abgelaufen ist). Bedingungen, die in Übereinstimmung mit denen durchgeführt werden, die vor dem Inkrafttreten des Bundesgesetzes „Über die besondere Beurteilung der Arbeitsbedingungen“ (Gesammelte Rechtsvorschriften der Russischen Föderation, 2013, Nr. 52, Art. 6991) in Kraft waren nicht abgelaufen, dann werden Kopien des Berichts über die Zertifizierung von Arbeitsplätzen für Arbeitsbedingungen eingereicht);

Kopien von Dokumenten, die den Erwerb geeigneter Ausrüstung und Arbeit durch die Organisation bestätigen, um das Ausmaß der Exposition gegenüber schädlichen und (oder) gefährlichen Produktionsfaktoren am Arbeitsplatz in Übereinstimmung mit den staatlichen Arbeitsschutzanforderungen zu bringen;

c) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „c“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Eine Kopie des in der vorgeschriebenen Weise genehmigten Schulungsprogramms.

Kopien von Anordnungen zur Ernennung von Leitern kleiner Unternehmensorganisationen;

Eine Bescheinigung über die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter eines Kleinunternehmens im vergangenen Kalenderjahr;

Kopien von Anordnungen zur Übertragung der Aufgaben von Fachkräften für Arbeitssicherheit an Mitarbeiter von Kleingewerbeorganisationen (bis zu 50 Mitarbeiter);

d) wenn präventive Maßnahmen im finanziellen Unterstützungsplan enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „d“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

e) wenn im Finanzhilfeplan vorbeugende Maßnahmen enthalten sind, die in Absatz 3 Unterabsatz „d“ der Geschäftsordnung vorgesehenen Maßnahmen:

Listen der zur Sanatorium-Resort-Behandlung entsandten Mitarbeiter mit Angabe der in der Schlussakte enthaltenen Empfehlungen;

Eine Kopie der Lizenz der Organisation, die auf dem Territorium der Russischen Föderation Sanatoriums- und Kurbehandlungen für Arbeitnehmer anbietet;

Kopien von Verträgen mit der Organisation, die Sanatoriums- und Resortbehandlungen für Mitarbeiter anbietet, Rechnungen für den Kauf von Gutscheinen; (in der Fassung der Verordnung des Arbeitsministeriums der Russischen Föderation vom 14. Juli 2016 N 353n)